Welfare

兵庫開発株式会社は、従業員の皆さんが健康に長く安心して働けるように様々な制度を設けています。

1

有給休暇

入社月に対して4月1日または10月1日に支給します。

2

育児休暇

業務都合に合わせて男性社員の一か月取得を推奨しています。

3

慶弔金

勤続1年以上の従業員(正社員)の慶事及び弔事に対して以下を支給します。
結婚祝金 30,000円
出産祝金 (本人および配偶者) 20,000円
死亡弔慰金、本人 100,000円身内近親者に渡す、 配偶者 50,000円、父母 30,000円、 子 20,000円、 配偶者の父母 10,000円

4

家賃手当

新入社員が入社一年以内に遠隔地 (通勤圏外) より赴任し、独立生計を営む独身者は以下を支給します。また入社時に敷金補助10万円を支給します。
1年目は月額25,000円、2年目は月額20,000円、3年目月額15,000円、4年目月額10,000円、5年目月額5,000円を上限に家賃の半額を支給します。

5

コンパ(懇親会)手当

各部署の理念共有、目的共有、ベクトルを合わせることを目的に懇親会の費用を1人あたり3,500円まで会社負担します。

6

勤務後及び休場日ラウンド及び練習

従業員のゴルフライフの充実のために以下とします。

• 勤務後のラウンドや練習場利用が可能。（但し出勤日以外のラウンドは不可）
• 休場日のラウンドや練習場利用は研修期間終了後に可能。（但しルール厳守をお願いしています）

7

通常ラウンドの補助

営業日の通常ラウンドは本人は特別料金。また従業員のご家族も楽しんでいただくため2親等まではメンバーフィとします。
その他同伴者に関しては優待券(従業員紹介)料金とします。

8

レストラン補助

原則3割引とします。ただし一部除外。

9

プロショップ補助

原則3割引とします。ただし一部除外。

10

読書手当

自己啓発を目的として、社長許可で原則1か月最大3,000円を支給します。

11

インフルエンザ予防接種補助

2,000円を補助します。

• 働く環境へ戻る